السعودة – منظور 2030 | مشعل النهاري
07 نوفمبر 2016
0
144936

نسمع جميعا بها الا ان البعض فقط يفهم معناها فقد حرفت وشوهت بطريقة جعلتها هاجسا بدلا من ان تكون حلا .

لا ولن ازايد هنا في مقالي عنها انما سأقوم بالتوضيح حتى نكون جميعا على نفس الصفحه فمن المهم جدا ان نعلم بأننا دولة من الدول التي دوما تراعي التغييرات المحيطه فالتغيير بحد ذاته مخيف وايضا هوا قوة لا ينالها الا الاقوياء والسعودة تعمل على تغيير جذري وكبير يعتمد اساسا على صورة رسمت عن شباب و بنات الوطن بشكل خاطئ تماما ولن ادخل في تفاصيل كيفية وحيثيات تشويه الصوره لانه وقتها سنحتاج الى ان نتطرق الى من ورائها والهدف منها وسوف نمر مرور الكرام بها .

حتى نواكب التطور بالعالم اجمع يجب ان نبدأ فورا بضخ الدماء الشابه بكافة جهات الدولة و القطاع الخاص بهدف ان يقودو التغيير حيث ان الفئة هذه هي فعليا تواكب التطور  فلماذا لا يتسفاد منها لصالح المشاريع الخاصة بوطننا الغالي .

ولذا نجد أن الصورة الشائعة لشباب وبنات الوطن / الموظفين  هي  أن السعوديين لا يعملون من اصدرها هوا اما من يقوم باستغلال وطننا الحبيب وحرصا منه على استمرار استغلاله او مغرض حقود على تقدم وطننا الغالي والدليل ( ابحثو عنه بأنفسكم ) ستجدو بأن اسمائنا بكل مكان في العالم و بمراكز متقدمة دون ادنى استفادة من هذه الاسماء و السبب الرئيسي هوا تغييبها اما لجهل في فئة محددة او ان اعلامنا يجب ان يراجع كافة الاعلاميين  فمثلا نجدهم يقومو بتغطية اتفه الاحداث اولا باول و لا نجدهم عند تصدر احد ابناء و بنات الوطن لمسابقة علمية او ثقافيه او مخترعه او مفكر هذا ما تقوم به الدول المتقدمة الا من رحم ربي حتى لا نظلم احد اطراف الاعلام و الطرف الثاني هو نحن كشباب وبنات الوطن فدورنا بات واضحا لدحر و توضيح الصورة الواقعيه عنا وحسب ما هوا واضح بأنها في طور التغيير .

فمبدأ اتاحة الفرصة ( نفس الهجمات المرتدة في الكورة ) :

لماذا اسلم مشاريع فاشلة من الاصل ؟
لماذا يحتم علي فترة قصيره لتنفيذ فكرة ما ؟
لماذا لم احصل على فرص حصل عليها غيري ؟ ( تحتها الف خط )

لماذا لا نحصل فرصة على العمل في مشاريع عالميه مضمونة بالنجاح  اسوة بالغير ؟

هذه عدة تساؤلات من بحر تساؤلات لو ذكرته هنا لغرق نصف اللي في بالي وبالتالي يجب ان يتم التفكير فيها بكل جدية وخاصة منا نحن فقد يكون المقصود بها فشلنا عن سابق الاصرار و الترصد ومن هنا اعطي مثل وهو سعودة قطاع الاتصالات الا ان قطع الغيار باتت حلما ورديا للتجار حيث انها و فجأة شحت بالسوق والبضائع غير متوفرة ( سبحان الله ) و هذه منهجيه واضحه بأنها ترغب في افشال عملية سعودة صحية و سليمه جدا و حيث اني لي صديق شخصي بهذا المجال و تجارب عديدة للعديد من الشباب ابشركم بأنها ناجحه تماما واذ لابد من مواجهة بعض التحديات والصعاب التي بدورها تصقل مهارات وخبرات اخواني بقطاع الاتصالات .

لذا يجب ان نتحلى بها دوما ونحافظ على سقف توقعات مطابق للواقع فمملكتنا الغاليه في طور التغيير للافضل باذن الله وانا شخصيا لم ولن اسمح ان يتحدث عنها كائنا من كان وان كان منا وايضا لن اسمح ان يتم التشكيك باخواني واخواتي ابناء المملكة وسأقوم بتحدي مباشر مع من يشيع اي اخبار او كلام غير صحيح عنا وليس بهدف غير مرئي انما بهدف رؤية وضعت للرقي بمستوى مجتمعنا فالسعودة هي احد الطرق الرئيسية للرقي حيث ان أبناء الوطن و بناته هم ركيزة الأساس لهذا التغيير و النمو في الفكر .وهنا أوجه رسائل مهمة لفئة محددة بمجتمعنا السعودي : أولا / ممثلي و ممثلات الموارد البشرية  لابد أن نعلم أنه يقع على عاتقنا دور كبير في الرتقاء بشباب و بنات الوطن العزي فهم بالأخير إخواننا و اخواتنا واهلنا فما نجهزه الان او بالأصح نزرعه الان سيحصدونه هم غدا لا نبخل على إخواننا واخواتنا بالتوجيه والإرشاد لتوضيح و تمهيد الطريق امامهم لحياة مهنية صحية . 

ثانيا / شباب و بنات الوطن يجب علينا ان نستمر في تطوير انفسنا و نتسلح بأجد العلوم ولا ننتظر ان يتم مساعدتنا و النهوض بمجتمعنا يعتمد علينا فوجب هنا ان نتغير تماما وننطلق للأمام .

 اسال المولى عز وجل ان يسدد خطى حكومتنا الرشيدة و ان نرى مملكتنا الحبيبة في مصافي الدول المتقدمة .

 بقلم المدرب / مشعل بن خالد النهاري

مؤسس مجموعة حلول الموارد البشرية

meshalalnahari@gmail.com


قناة شبكة الاعلام السعودي

تابعنا على الفيس بوك

© 2016-2024 All Rights Reserved صحيفة شبكة الاعلام السعودي Design and hostinginc Digital Creativity

This site is protected by wp-copyrightpro.com